新闻中心
媒体中心
【龙蟠科技】2025开门红 | 印尼锂源加快本土化运营，铸就海外标杆工厂
发布时间：
2025-01-22
为加快印尼锂源本土化运营，铸就海外标杆工厂，同时提升新员工技能水平，发挥优秀员工“传、帮、带”作用，近日，锂源科技印尼生产基地在综合管理部人资组的精心策划下，成功举办了一场意义非凡的带教项目启动活动。来自基地各部门的负责人及30余位中印员工齐聚一堂，共同见证这一重要时刻。
活动现场，中国员工与印尼新员工结成带教搭档，并签订带教协议。中国业务导师未来将凭借丰富的工作经验和专业知识，在日常工作中对印尼新员工进行全方位的带教。从工作流程的熟悉到岗位技能的提升，从公司文化的融入到团队协作的磨合，事无巨细，帮助印尼新员工尽快融入公司，提升工作水平。
此次活动旨在确保印尼基地尽快达到高标准生产水平，稳定产出高品质的磷酸铁锂材料，与锂源科技国内五大生产基地实现产品一致性。为此，中国员工的带教就显得尤为关键。通过他们的倾囊相授，印尼新员工能够快速掌握工作要点，减少生产误差，提升生产效率，为印尼基地更快实现规模化生产筑牢基础。
同时，为了加快印尼基地本土化运营的进程，让其成为锂源科技在海外的示范性工厂，带教过程中还将充分发挥印尼员工在本土语言和沟通上的优势。在中国员工的指导下，印尼员工将更好地适应公司的运营模式，进而推动整个公司高效运转，为锂源科技开拓海外市场树立标杆。
活动现场，印尼员工代表表示将以此次活动为契机，认真学习先进工作方法，在实践中不断成长，为印尼锂源的发展贡献力量。印尼锂源负责人冯辉对印尼新员工提出了殷切期望，鼓励他们积极融入公司文化，保持热情与韧性，不断提升自身能力。同时，他希望中国员工能够无私分享工作方法与经验，助力印尼员工快速成长，成为公司的技术骨干。
此次活动不仅是一次工作方式方法的传授，更是中印文化的交流与融合。在跨山越海的带教之旅中，不同文化相互碰撞、相互交融，激发出创新的火花。未来，印尼锂源将继续秉持“对人的投资是最大投资”的理念，坚信人才是推动企业发展的核心动力，通过加深本土化管理，促进中印员工的深度融合，共同打造一支具有全球视野和创新能力的团队，推动锂源科技在全球市场的稳健发展。
最新动态
锂源（江苏）科技有限公司新建年产24万吨高性能锂电池正极材料（磷酸铁锂）项目
2026-01-15
【龙蟠科技】深化校企合作，共育新能源人才——聊城大学师生赴山东锂源开展专业认知实习
2026-01-13
【龙蟠科技】权威认证+1！四川锂源荣获国家级知识产权合规管理体系认证
2026-01-12
